| 人は何歳まで、どのように働くのか？健康寿命の延伸や企業における高齢者雇用の推進を背景に、高齢期以降の働き方は、個人にとって、重大な関心事となっています。
具体的には、40代以降に直面する役職定年や定年退職などのキャリアイベントにどのように向き合い、どのようなキャリア選択を行うかが重要な論点となります。
こうしたミドルシニアのキャリアデザインに関する諸論点には、誰にでも当てはまる「唯一の正解」はありません。このため、先進事例の模倣や経験則への傾倒だけでなく、キャリアを考える上での枠組みを獲得し、正しい情報に基づいて、自ら納得のいく暫定解を生み出すことが求められます。
そこで、本講座では、解のない問いに個人が立ち向かう上で必要な諸理論や現状のデータを学ぶ機会を提供します。具体的には、これまで産業心理学や発達心理学の分野で発展してきたキャリアに関する諸理論や、高齢者雇用やセカンドキャリアに関する直近のトレンドを学びます。さらに、これらの知見を自己のキャリアに当てはめて考えることができるよう、簡単な自己診断やキャリアの棚卸しを行う機会を提供します。
本講座では、以上の学びを通じて、受講生が自身のセカンドキャリアを自らの力で考え、自分なりの納得感をもって意思決定できることを目指します。
本講座については、オンライン受講がございます。
詳しくは下記URLにてご確認ください。
<https://web.my-class.jp/manabi-tus/asp-webapp/web/WWebKozaShosaiNyuryoku.do?kozaId=9016736>
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